mijnloonbrief.be

Loonbrief van een student in België

Een student die werkt met een overeenkomst voor tewerkstelling van studenten valt, binnen de grens van 650 uur per kalenderjaar, onder een solidariteitsbijdrage van 8,13 % — 2,71 % ten laste van de student en 5,42 % ten laste van de werkgever — in plaats van de gewone bijdragen. De verlaging geldt enkel als de tewerkstelling vooraf werd aangegeven met een Dimona van het type « STU ». Vanaf het 651e uur zijn de gewone bijdragen verschuldigd.

Wat de loonbrief moet vermelden

De afrekening van een student is geen vereenvoudigde afrekening: het is een sociaal document dat is voorgeschreven door het koninklijk besluit van 27 september 1966, met dezelfde vijftien rubrieken als voor elke andere werknemer. Wat verschilt, is de aard van de inhoudingen.

Op mijnloonbrief.be voert u de student één keer in — geboortedatum inbegrepen, want meerdere paritaire comités publiceren een barema per leeftijd — en daarna elke maand zijn uren. De afrekening, de pdf en de wettelijke vermeldingen worden automatisch aangemaakt.

  • Solidariteitsbijdrage in plaats van de gewone RSZ, binnen het contingent
  • Geen bedrijfsvoorheffing ingehouden op het loon van de student
  • Minimumbarema van het paritair comité, toegepast op leeftijd en arbeidsregeling
  • Teller van de aangegeven uren, met het geschatte saldo van het contingent

Het contingent van 650 uur in de praktijk

De teller loopt per kalenderjaar en springt op 1 januari terug op 650 uur. Hij hoort bij de student, niet bij de werkgever: een student die elders al gewerkt heeft, komt binnen met een aangesproken saldo, en hij moet u dat zeggen — de officiële teller staat op Student@work, achter zijn eigen aanmelding.

Het platform houdt een interne teller bij op basis van de Dimona's die u aangaf en de uren die werden gepresteerd, en toont die op het Dimona-scherm. Dat geeft een orde van grootte; het vervangt de officiële teller niet, die als enige geldt.

De Dimona STU: zonder haar, niets

De verlaagde bijdrage geldt enkel voor uren die vooraf werden aangegeven met een Dimona van het type « STU », met het aantal geplande uren. Een niet-aangegeven tewerkstelling, of een tewerkstelling die onder een ander type werd aangegeven, valt terug op de gewone bijdragen — met terugwerkende kracht.

mijnloonbrief.be verstuurt de Dimona op het ogenblik dat u de student aanmaakt, en volgt de status op tot de ontvangstbevestiging van de RSZ. Het rijksregisternummer gaat naar de RSZ en wordt bij ons nooit bewaard.

Maak in drie stappen een conforme Belgische loonbrief — de eerste van elke maand is gratis, zonder kaart.

Bronnen

Andere onderwerpen