PC 113.03 — PARITAIR SUBCOMITE VOOR VUURVASTE PRODUCTEN (SEDERT 14/09/2009 OPGEHEVEN)

Geen sectoraal barema toegepast

PC 113.03 is erkend en gedocumenteerd, maar er wordt hier geen sectorale loonschaal toegepast. Meestal is dat geen achterstand van ons: de FOD Werk actualiseert sinds september 2022 enkel nog de barema's van de comités met meer dan 2 000 werknemers, en waar er nog een schaal bestaat, is die soms ouder — en dus lager — dan het interprofessioneel gewaarborgd minimum. In dat geval blijft dat minimum de beste bescherming, en het is dat wat de loonbrief toepast.

De afrekening vermeldt duidelijk welke sectorale elementen niet werden toegepast. Publiceert uw comité een schaal die wij niet hebben gezien? Zeg het ons — wij lezen ze.

Wat de loonbrief berekent

het minimumloon
de eindejaarspremie
de Dimona

Wat de afrekening vermeldt zonder te berekenen

het flexiloon
de uurpremies
de maaltijdcheques
de verplaatsingskosten
het gewaarborgd loon bij arbeidsongeschiktheid
zondag en feestdagen
de tijdelijke werkloosheid
de sectorale bijdragen
de vermeldingen op de afrekening
de DmfA

Identiteit en indexering

Officiële benaming : PARITAIR SUBCOMITE VOOR VUURVASTE PRODUCTEN (SEDERT 14/09/2009 OPGEHEVEN)
Registercode : 1130300
Onder comité PC 113
Statuten : arbeiders

Wat het arbeidsreglement moet vermelden

Wekelijkse arbeidsduur: 38 uur

De maximumgrens van de wekelijkse arbeidsduur is vastgesteld op achtendertig uren vanaf 1 juni 1990.
Rubriek 1° van art. 6, § 1, van de wet van 8 april 1965 — CCT du 29 juin 2005, « conditions de travail et de rémunération », chapitre IX, art. 19 — article repris dans les mêmes termes par les CCT du 3 juin 1999 (dépôt 51430), du 31 mai 2001 (dépôt 58490) et du 12 mai 2003 (dépôt 69342) — convention en vigueur du 1er janvier 2005 au 31 décembre 2006 (art. 34) ; sous-commission abrogée le 14 septembre 2009 · dépôt 80203/CO/113.03 · avis de dépôt M.B. du 18 juillet 2006 · A.R. publié au M.B. du 16 mai 2007, algemeen verbindend verklaard bij A.R. du 25 avril 2007 · gelezen op 2026-09-05

Onverminderd de bepalingen van artikel 36 van de arbeidswet van 16 maart 1971 genieten de werknemers die in opeenvolgende ploegen arbeiden een ploegpremie van 5 pct. van hun loon voor de ochtendploeg, van 5 pct. van hun loon voor de namiddagploeg en van 15 pct. van hun loon voor de nachtploeg. De uitdrukking « opeenvolgende » houdt niet in dat het gaat om ploegen met beurtwisseling.
Rubriek 1° van art. 6, § 1, van de wet van 8 april 1965 — CCT du 29 juin 2005, « conditions de travail et de rémunération », chapitre VII, point C, art. 10 — convention en vigueur du 1er janvier 2005 au 31 décembre 2006 (art. 34) ; sous-commission abrogée le 14 septembre 2009 · dépôt 80203/CO/113.03 · avis de dépôt M.B. du 18 juillet 2006 · A.R. publié au M.B. du 16 mai 2007, algemeen verbindend verklaard bij A.R. du 25 avril 2007 · gelezen op 2026-09-05

Verbintenis om alles in het werk te stellen om zo veel mogelijk de niet gerecupereerde overuren verricht op eenzelfde arbeidsplaats te beperken, in overleg met de vakbondsafvaardiging. Desalniettemin kan de grens van 65 uren voor het toekennen van vervangingsrust opgetrokken worden tot 130 uren door een specifieke procedure die overeenstemt met artikel 16 van de wet van 3 juli 2005 houdende diverse bepalingen betreffende het sociaal overleg, en onverminderd de artikelen 25 en 26, § 1, 3°, van de arbeidswet van 16 maart 1971. De toepassingswijzen worden op het vlak van de ondernemingen vastgelegd bij interne collectieve arbeidsovereenkomst.
Rubriek 1° van art. 6, § 1, van de wet van 8 april 1965 — CCT du 29 juin 2005, « conditions de travail et de rémunération », chapitre XIII, art. 28, points B et C — convention en vigueur du 1er janvier 2005 au 31 décembre 2006 (art. 34) ; sous-commission abrogée le 14 septembre 2009 · dépôt 80203/CO/113.03 · avis de dépôt M.B. du 18 juillet 2006 · A.R. publié au M.B. du 16 mai 2007, algemeen verbindend verklaard bij A.R. du 25 avril 2007 · gelezen op 2026-09-05

De betalingen van de eindejaarspremie geschieden voor ieder refertejaar tijdens de eerste week van de maand december.
Rubriek 3° van art. 6, § 1, van de wet van 8 april 1965 — CCT du 29 juin 2005, « conditions de travail et de rémunération », chapitre X, art. 20, dernier alinéa — convention en vigueur du 1er janvier 2005 au 31 décembre 2006 (art. 34) ; sous-commission abrogée le 14 septembre 2009 · dépôt 80203/CO/113.03 · avis de dépôt M.B. du 18 juillet 2006 · A.R. publié au M.B. du 16 mai 2007, algemeen verbindend verklaard bij A.R. du 25 avril 2007 · gelezen op 2026-09-05

Paritair comité 113 : de andere comités

PC 113.03 is een onderafdeling van paritair comité 113. Dezelfde familie telt:

Alle 177 paritaire comités

Een loonbrief maken voor PC 113.03